الصفحة الرئيسية
كـلــمــة الـعــمــيـد
نبذة عن المعـــهد
نشأة المعهد
رؤيتنا ورسالتنا
امكانيات المعهد
أهداف المعهد
قيم المعهد
عمداء معهد البحوث والإستشارات
الـهـيـكل الإداري
خـدمـات الــمعـهـد
الدراسات والخدمات العلمية والاستشارية
توفير الكفاءات الأكاديمية والإدارية والفنية
البرامج التعليمية
إقامة المؤتمرات والندوات وورش العمل والملتقيات ورع
الدورات التدريبية
بيوت الخبرة
المعامل المركزية
ادارة الـملــفـات
خـــارطــة الـمـعـهـد
أسئلة متكررة
اتـــصـــل بــنــا
عربي
English
عن الجامعة
القبول
الأكاديمية
البحث والإبتكار
الحياة الجامعية
الخدمات الإلكترونية
صفحة البحث
معهد البحوث و الاستشارات
تفاصيل الوثيقة
نوع الوثيقة
:
مقال في مجلة دورية
عنوان الوثيقة
:
انخفاض مستوى أتعاب المراجعة وآثاره على جودة الأداء المهني
The low level of audit fees and its effects on the quality of professional performance
الموضوع
:
انخفاض مستوى أتعاب المراجعة وآثاره على جودة الأداء المهني
لغة الوثيقة
:
العربية
المستخلص
:
يهدف هذا البحث الى التعرف على ثاتير انخفاض مستوى اتعاب المراجعه على جودة الاداء المهني بالاضافه الى تأثيره على استمرارية المكاتب المهنيه و زيادة حدة المنافسه في سوق المراجعه علاوة على زيادة التجاوزات المهنيه و لتحقيق هذا الهدف تم تصميم اسنمتاره استبيان تشمل على عدد من المحددات المختاره و التي تم توظيفها للتعامل مع كل فرضية من فرضيات البحث الثلاث هذه المحددات تم استخلاص من خلال مراجعه الدراسات السابقه مع الاخذ في الاعتبار طبيعة و ظروف المحيط المهني في المملكة العربية السعوديه و قد اعتمد الباحثان في اجراء الدراسة الميدانية التي يقدمها البحث على تقسيم مكاتب المراجعه محل البحث الى ثلاث مجموعات شملت المكاتب صغيره الحجم و المكاتب متوسطة الحجم و المكاتب الكبيره الحجم. نتائج الدراسة الميدانية كانت متضاربه الى حد كبير فعلي الرغم من انها ظهرت عدم وجود تأثير كبير لانخفاض الاعتاب المهنية على جودة الاداء المهني الا انها اظهرت ان هذا الانخفاض يؤدي الى عزوف المهنيين عن المهنه و عدم اجتذاب الكفاءات المهنيه و كذلك زيتادة حدة المنافسه و زيادة التجاوزات المهنيه كما اظهرت الدراسة الميدانيه ارتفاع درجة ثاتير ظاهره انخفاض الاتعاب المهنيه بالنسبة لمكاتب المراجعه صغيره الحجم عن درجة تاثيرها بالنسبة للمكاتب المتوسطه الحجم و الكبيره الحجممما يجعل المكاتب الصغيره اكثر تعرضا و استعداد لمسايرة الاوضاع التي فرضت في ظل الاستمرار تفشي ظاهره انخفاض الاتعاب المهنيه و قد اختتمت الدراسة بعدد من التوصيات شملت ضرورة تفعيل دور برنامج مراقبة جودة الادراء المهني و التغلب على اوجه الفصور فيه لضمان تحديد حد ادنى لاتعاب المراجعه على ان تتولى الهيئة السعوديه للمحاسبين القانوينيين وضع الترتيبات اللازمه و ظبط عملية الالتزام بها من قبل مكاتب المراجعه و تعريف و توعية العملاء باهميه المهنه و دورها و وظيفتها في المجتمع و ضرورة تحري الدقه في الاختيار و المفاضله بين المراجعين بتغليب عامل الكفاءة و الجودة على عامل الاتعاب المنخفضة و دعوة المكاتب الصغيره للاندماج في مجموعات مناسبة تتجمع فيها كافة القدرات و الامكانات و الخبرات الفرديه لترسيخ مركزها التنافسي داخل السوق و تطوير اساليبها و توسيع نطاق خدماتها
ردمد
:
1319-0989
اسم الدورية
:
مجلة الآداب و العلوم الإنسانية
المجلد
:
20
العدد
:
1
سنة النشر
:
1427 هـ
2006 م
نوع المقالة
:
مقالة علمية
تاريخ الاضافة على الموقع
:
Wednesday, March 17, 2010
الباحثون
اسم الباحث (عربي)
اسم الباحث (انجليزي)
نوع الباحث
المرتبة العلمية
البريد الالكتروني
حسام العنقري
alanjari, hussam
باحث رئيسي
دكتوراه
الملفات
اسم الملف
النوع
الوصف
26024.pdf
pdf
الرجوع إلى صفحة الأبحاث